Самая молодая школа Ноябрьска отметила 25-летие

Нажмите для предварительного просмотра изображения
дети
Фото: sv-gazeta.ru

В 1993 году в седьмом микрорайоне появилась собственная школа. Ее построили по типовому для северных городов (еще советскому) проекту и присвоили порядковый номер 13.

Ноябрьский Эрмитаж
Фактически это самая молодая школа в Ноябрьске, если не считать новые здания пятой и вынгапуровской, возведенные уже в нулевых на замену старым деревянным корпусам. В 1995 году тринадцатой был присвоен статус школы с углубленным изучением предметов эстетического цикла. В каком-то смысле ее ученикам повезло больше, чем их сверстникам из других образовательных организаций. Их не пичкают сверх меры формулами и уравнениями: их с детства приобщают к прекрасному. Сегодня, кстати, тринадцатая осталась на Ямале единственной общеобразовательной школой эстетической направленности.
По коридорам учебного заведения прогуливаешься как по картинной галерее. Повсюду на стенах развешены большие холсты в рамах. Вот пейзаж с нашей ямальской зимой, а вот зеленый лес в лучах летнего солнца. Есть цветущие луга, морской берег с лазурным прибоем. Всю эту красоту создавали ученики на уроках живописи. Директор школы Валентина Тарарина говорит, что в запасниках у них собралось более двухсот полотен – хорошо бы устроить аукцион по их продаже, а на вырученные деньги закупить краски, холсты, бумагу, реквизит. Ведь все это стоит недешево.

В школе ведется каталог произведений искусства, созданных учащимися. Этим занимаются сами подростки – те, кто дружит с компьютером и фотоаппаратом. Переснимают все работы на «цифру», заносят в электронную базу данных, систематизируют, распечатывают на бумаге и брошюруют. В итоге каждый год получаются толстые альбомы «Живопись», «Графика», «Рисунок». Как пояснила Валентина Тарарина, школа является муниципальной инновационной площадкой под названием «Кисточка в цифре», и каталогизация осуществляется как раз в рамках этого направления. Параллельно ребята занимаются прототипированием, 2D- и 3D-моделированием (даже свой 3D-принтер здесь есть).


Повод для гордости
Дважды – в 2014 и 2016 годах – школа входила в национальный реестр «Ведущие образовательные учреждения России». За последние пять лет из ее стен вышли 16 медалистов. Примечательно, что до 2013 года таковых здесь не было ни одного.
- В 2012 году меня назначили директором, и я поставила перед педагогическим коллективом задачу: нужно растить собственных медалистов, - говорит Тарарина. – С тех пор таких учеников мы выпускаем ежегодно.
Уже четыре года подряд школа удерживает главную награду городского фестиваля «Восхождение к истокам» как учреждение, имеющее наибольшее количество призеров различных творческих и интеллектуальных конкурсов.
Вообще, тринадцатая во многом школа уникальная. Как мы уже упоминали, это единственное в регионе общеобразовательное учреждение художественно-эстетической направленности. А еще только здесь есть совет отцов. И не просто существует на бумаге, а реально работает с 2013 года.
Как-то на одно из общешкольных родительских собраний пришло особенно много пап. Почему так получилось, сейчас уже никто не помнит, но данный факт действительно имел место. И вот на этом собрании логично встал вопрос о том, чтобы активнее подключать отцов к школьной жизни. На удивление мужчины охотно откликнулись. Так и возник этот совет. Причем особая ценность его заключается не в советах, а в конкретных делах. Папы организовали вечернее патрулирование возле школы, они следят за соблюдением детьми «комендантского часа», помогают по хозяйству. Где-то что-то прибить, покрасить, починить парты и стулья. Художественную галерею, кстати, тоже сделали они: смонтировали в коридорах подвесную систему для картин. А во дворе установили скульптурную композицию «Палитра». Теперь это своего рода символ школы. Часто папы приходят помогать учебному заведению вместе с сыновьями.


Особая гордость совета отцов – школьный вокально-инструментальный ансамбль «Крылья». Именно мужская половина родительского актива была инициатором создания этой группы, именно она искала спонсоров на покупку музыкальных инструментов. Теперь в тринадцатой есть не только театральная студия, хоровые и танцевальные коллективы, но и собственный ВИА. А этим не все школы могут похвастаться.


Счастливое число
Каждый год в сентябре в школе проводится день здоровья. Учителя и ученики отправляются в лес, который в седьмом микрорайоне расположен буквально через дорогу, на специально подготовленных площадках сдают нормы ГТО, а затем зажигают «пионерский» костер, поют песни под гитару. Там же проводится «Арбуз-шоу» - конкурс на скоростное поедание этих больших и сладких ягод.
Еще одна интересная традиция – выборы «президента» школы. Они тоже проходят в начале учебного года. В числе кандидатов на этот высокий пост только учащиеся десятых классов. Причем как юноши, так и девушки. Соискатели готовят свои предвыборные программы с интересными социальными, культурными либо спортивными проектами, обнародуют их, ведут агитацию, затем проходят общешкольные выборы. Избранный «президент» в течение года возглавляет совет старшеклассников, входит в управляющий совет школы, курирует подготовку дня самоуправления, празднования Дня учителя и 8 Марта. Естественно, реализует и собственный проект, с которым баллотировался на этот пост.
Много еще в школе проходит интересных мероприятий – обо всех в рамках газетного материала и не расскажешь.
13-я школа не только самая юная в городе по своим годам, но и одна из самых молодых по среднему возрасту персонала – 42 года. Валентина Тарарина говорит, что больше всего молодых специалистов работает именно в их школе. В том числе и ее вчерашние выпускники. Здесь преподают двое победителей регионального конкурса «Новый учитель Ямала». Напомним, соискатели представляют на конкурс свои проекты, которые им необходимо реализовать в течение первых трех лет работы. Лауреаты получают по 600 тысяч рублей из окружного бюджета.
У всех начинающих педагогов есть наставники из числа самых опытных и уважаемых учителей. Раз в год в школе проходит Неделя молодого специалиста - своего рода ярмарка интересных идей, презентаций новых форм обучения, методических разработок. Открытые уроки молодежь готовит вместе со своими наставниками.
Немало работников 13-й школы являются победителями конкурсного отбора «Лучшие учителя ЯНАО». Это, в частности, педагоги начальных классов Галина Чамовских, Наталия Ниянина, Юлия Клейдман, Елена Фархутдинова, преподаватель химии Галина Колдыркаева. А про учителя физкультуры и ОБЖ Анатолия Осикова говорят, что он работает даже не с первого дня, а с первого колышка. Пришел, когда школа только строилась, был завхозом, комплектовал учебное заведение инвентарем.
- Вас не смущает, что школа носит несчастливый номер? – интересуюсь у директора.
- Нисколько. Это число у нас самое любимое!
В учебном заведении реализуется программа развития под названием «Школа успеха». Как пояснила Валентина Тарарина, ее идея в том, чтобы все – и учителя, и ученики, и их родители – в достижении своих целей чувствовали себя успешными людьми.

фото Дмитрия Агатия

  • Автор  Евгений Демьянюк
  •  
    По теме
    Выпускные классы определились с экзаменами Рассмотрение заявлений от ямальских девятиклассников для участия в государственной итоговой аттестации завершилось.
    ПЕРВОКУРСНИКИ НАДЫМСКОГО КОЛЛЕДЖА ПОСЕТИЛИ ЯМАЛЬСКИЙ ЦЕНТР ОБЩЕСТВЕННОГО ЗДОРОВЬЯ И МЕДПРОФИЛАКТИКИ - Центр медицинской профилактики Говорили о важнейшей роли профилактики в сохранении общественного здоровья, региональных профилактических проектах, выездной работе нашего центра.
    Центр медицинской профилактики
    Дружба в новых красках - Газета Полярный круг Испытания на знание традиций народов нашей большой страны На первом межрегиональном конкурсе «Самый дружный интеркласс», гостеприимной площадкой которого стал ЯМК, зрелищными выступлениями удивили команды школ из Салехарда,
    Газета Полярный круг